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※本セミナーは2023年12月12日（火）収録のWEBセミナーです。お振込み確認出来次第、録画視聴URL・資料を送付いたします。

近時、企業にとって極めて重要な機密情報の不正な漏洩・持ち出しが目立って増えており、問題となっています。内部者が関わる不正な情報漏洩は重要な情報の漏洩が生じやすく、またサイバー攻撃などによって情報が外部に流出するリスクも高まっており、すべての企業にとってそれらの多様なリスクに適切な予防を行っていくことが求められています。また、いざ漏洩が生じてしまった場合にいかに対応していくかを平時から十分に準備しておかなければ、即座に適切な対応を取ることは不可能です。そして、退職者による情報の持ち出しが多いことを踏まえると、退職企業・転職先双方の立場において、これらの準備をすることが不可欠となります。
本セミナーでは、これらについて現時点において企業が行っておかなければならない現代のスタンダードを示します。　

１．機密情報を巡る最新の法制度

２．機密情報漏洩の防衛手段～システム
（１）内部者によるアクセス管理
（２）生成AI・外部クラウドの利用
（３）サイバーセキュリティ

３．機密情報漏洩の防衛手段～退職者対応
（１）退職企業における対応
（２）転職先における対応

４．漏洩事件が発生した場合の対応
（１）退職企業における対応
（２）転職先における対応
（３）取引先からの情報漏洩が起きた場合の対応

龍野滋幹 氏（アンダーソン・毛利・友常法律事務所外国法共同事業　パートナー弁護士・ニューヨーク州弁護士）

2000年東京大学法学部卒業。2002年弁護士登録、アンダーソン・毛利・友常法律事務所入所。2007年米国ニューヨーク大学ロースクール卒業（LL.M.）、2008年ニューヨーク州弁護士登録、2007年～2008年フランス・パリのHerbert Smith法律事務所にて執務。2014年から東京大学大学院薬学系研究科・薬学部「ヒトを対象とする研究倫理審査委員会」審査委員。国内外のM&A、ジョイント・ベンチャー、投資案件やファンド組成・投資、AI・データ等の関連取引・規制アドバイスその他の企業法務全般を取扱っている。週刊東洋経済2020年11月7日号「「依頼したい弁護士」分野別25人」のM&A・会社法分野で特に活躍が目立つ2人のうち1人として選定。

※本オンラインセミナーの配信方法は、ライブ配信（Zoom）、録画配信（VIMEO）にて配信を予定しております。
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